Gestión
Abusos laborales: ¿Qué puede pedir la empresa (y qué no) a sus empleados?
David Ramos - 21 Mayo 2023
Ante el ‘quiet quitting’, la actitud de muchos trabajadores de hacer sólo lo estrictamente necesario para no ser despedidos, algunas empresas responden con el ‘quiet firing’, complicando la vida a sus empleados para que acaben renunciando. Sin embargo, hay límites que no pueden traspasarse.
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